退職代行– category –
-
離職票はいつもらえる？離職票が届かない場合の対処法は？
離職票が退職日から2週間経っても届かないの それはおかしいね。退職してから10日～2週間以内には届くはずだよ。 離職票がないとハローワークに行けないよ… 家で待って... -
パワハラ防止法とは？労働者がパワハラを受けた時の相談窓口も紹介
パワハラ防止対策の義務化は2020年6月に大企業から施行されました。 本記事では、パワハラ防止法改正の背景や事業主が講じるべき措置、事例をまじえたパワハラの定義に... -
ブラック企業あるあるから学ぶ！労働問題の対処法・相談先
働き方改革など労働者の立場を守る政策もすすめられている中、まだまだブラック企業と呼ばれる職場は数多くあります。 「私の会社、もしかしたらブラック企業かも。」 ... -
アルバイトをバックレるくらいなら退職代行の活用を！
アルバイト先で人間関係がつらく、仕事を辞めたいと思っていても「仕事を辞めたいと言いづらい」「引き止められてなかなか辞めさせてもらえない…」と悩んでいませんか？... -
労災に時効はある？労災申請・相談は労働基準監督署
業務中のケガや業務が原因の病気が、労災になるのかどうかわからないとき。労災の申請手続きの方法がわからないとき。 「いったい、誰に相談すればいいんだろう？」と悩... -
6連勤は違法！？労働者がおさえておきたい労働基準法の連勤規定
「連勤」とは一般的に、休日をはさまずに連続して勤務が続く状態のことを指します。何日も休みなく働けば、体力的・精神的にも大変ですよね。 さらにいえば、長時間労働... -
労働組合が会社にない場合は合同労組(ユニオン)に相談しよう！
会社から不当な扱いを受けたとき、誰に相談していいか悩みますよね。上司に相談しても保留にされたり、改善されないまま数カ月が過ぎてしまい、転職を考える人も。 この... -
離職票がもらえない・発行しないのは違法！離職票に関する対処法
離職票は会社を退職してから発行される書類です。退職してからすぐに本人の元に届くわけではないので、いろいろと不安がありますよね。 本記事ではそんな不安を解消する... -
不当労働行為にあたるケースや対処法・相談先を解説
みなさんは不当労働行為を知っていますか？ 「労働組合を作ったら解雇するぞと言われた」「労働組合で活動しているから昇進を見送られた」 これらの行為はすべて不当労... -
労働組合とは？労働者が加入するメリットや活動について解説
不当解雇や残業代の未払い、パワハラ・セクハラなど、働く上でたくさんの悩みを抱えてしまうもの。 ただ私たち労働者個人が会社に対して交渉し、認めてもらうことは非常...
