転職活動はいつから始めるのがベスト？転職先を探すタイミングや転職活動に必要な期間

転職活動はいつから始めるのが良いのか、期間はどれくらい必要なのか、これから転職活動を始める人にまずは知っておいてほしい事について解説します。

初めての転職活動は不安もあると思いますが、納得のいく転職先を見つけて良い再スタートを切りましょう！

転職活動はいつから始めるのがベスト？

転職活動をいつから始めるかは多くの人が「在職中」か「退職後」のどちらかになると思います。

在職中と退職後どちらで転職活動を始めるのが良いかは現職での状況や仕事の関係などによっても変わってくるのと、それぞれにメリットデメリットがあります。

両方のメリット・デメリットと自分の状況を照らし合わせて、自分にとってのベストタイミングで転職活動を始めたいですね！

転職先はみんないつから探している？

dodaを運営するパーソルキャリア株式会社の「転職に関するアンケート」では、転職先が決まってから退職する人が66%と半数以上を占めています。

転職先が決まってから退職したと回答した人の平均転職活動期間は5.6ヶ月、転職先が決まる前に退職した人の平均転職期間は4.9ヶ月となっていて、多くの人が転職する半年前ごろから具体的に転職活動や転職先探しを始めているようです。

在職中に転職活動を始めるメリット・デメリット

まずは在職中に転職活動を始めるメリット・デメリットを見てみましょう。

在職中に転職活動を始めるメリット

在職中に転職活動を始めるメリットは何より安心感です。精神的な面はもちろん、経済的な面でも大きいです。

精神的にも、経済的にも安心した状態なら焦ることなく納得のいく転職ができるでしょう。

また、転職活動を通して別の業界や業務内容や他社と比較してみて、現在の職場や仕事が実は自分に合っているということに気付くことができる場合もあります。
離職前にそのことに気付いて転職を踏みとどまることができる点は大きいですよね。

在職中に転職活動を始めるデメリット

在職中に転職活動を始めるデメリットは転職活動に割ける時間が限られていて転職活動の期間が長引きやすいという点です。

働きながら空いた時間で転職先を探したり、エントリーシートなどの書類や面接の準備、面接などの為に休日を使う必要があります。

役員クラスなどの場合を除いて、内定を貰ってから入社までに長い期間待ってくれるか分かりません。
特に中途採用の場合は即戦力を求めていて、内定後スピード感を持って入社して貰える方が会社としてはありがたいのです。

内定をもらった後に、現在の職場へ離職の意向を伝えたり、退職までの業務内容の引き継ぎや有給消化などやらなくてはならない事が多く慌ただしくなるかもしれません。

職場に退職の意向を伝えるのはいつがいい？

転職するうえで避けて通れないのが、現在の職場へ退職の意思を伝えることです。

一般的な会社の就業規則では退職を希望する日の1ヶ月前までには伝えるよう記載されていたりします。

退職を申し出る期限は会社ごとに異なるのでまずはあなたの会社の就業規則を確認してみましょう！

民法上では期間の定めのない雇用契約の場合、退職希望日の2週間前までに退職届を出せば退職できると定められていますが、現実的には上司からの引き止めがあったり、顧客や業務内容を新しい担当へ引き継ぐための期間が必要だったりします。

辞めた後も同僚や会社と揉めずに円満に退社したい場合は余裕を持って伝えておきましょう。

もしパワハラやセクハラなどのハラスメントを受けていて今すぐ辞めたい、ブラック企業で退職を許してもらえないなど企業との円満退社は難しい場合には「退職代行」というサービスの利用を検討するのも良いでしょう。

退職後に転職活動を始めるメリット・デメリット

退職後に転職活動を始めるメリット・デメリットを見てみましょう。

退職後に転職活動を始めるメリット

退職後に転職活動を始めるメリットは、転職活動に時間を割くことができるので納得のいく転職活動ができる点や、転職活動にかけるトータルの期間を短く済ませることができる点です。

退職後であれば企業との面接日程も調整しやすく、転職活動に集中することができます。

また、転職先が決まるまでの間、在職中ではできなかったことに挑戦したり、長期で旅行をしてリフレッシュしたりと有意義な時間を過ごすことができます。

退職後に転職活動を始めるデメリット

退職後に転職活動を始めるデメリットとしては、予想以上に内定がもらえず転職先がなかなか決まらないという状況になった時に焦りや不安を感じてしまうこと。

貯蓄がしっかりあればそこまで焦ることはないかもしれませんが、ギリギリの状態だと焦ってしまって転職先を妥協しなければならないこともあるかもしれません。

また、転職先を探していく中で、前職の待遇や仕事内容を上回る会社がなく退職したことを後悔するといった可能性もゼロではありません。

転職活動をいつから始めるか迷っているならプロに相談を

転職活動を在職中に始める場合も退職後に始める場合も、どちらにもメリット・デメリットがあります。

実際転職活動をいつから始めるか迷っているなら、まずはプロに相談するのがおすすめです。

なぜならあなたの今の状況や希望のキャリアプラン、転職したい会社や業種などによってベストな転職活動のタイミングが異なるからです。
一度相談してみると、いつから具体的に転職活動を始めるのが良いか見えてくるはずです。それからタイミングを決めるのも良いでしょう！

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